fbpx
+38 (056) 736 29 84 | +38 (098) 646 04 26 | +38 (066) 853 30 53 udod.y@ucg.in.ua

Тег:сотрудник

Удовлетворенность работой при гибридном формате

Как новые формы работы влияют на психологическую безопасность Психологическая безопасность — вера в то, что можно высказаться без риска наказания или унижения. Это важнейший фактор принятия высококачественных решений, здоровой групповой динамики и межличностных отношений. При этом удовлетворенность работой становится выше. Однако очень сложно установить и поддерживать психологическую безопасность даже в […]

Плохой подбор персонала обходится дорого

Компании дорого оплачивают финансовые последствия плохого рекрутинга Плохой подбор персонала оценивается в три раза выше, чем зарплата нанятого специалиста. Это демонстрирует уровень ответственности HR за правильный рекрутинг. Новое исследование Конфедерации найма и трудоустройства (REC, The Recruitment & Employment Confederation) показало, что плохие стратегии подбора персонала снижают производительность предприятий и препятствуют […]

Мотивация персонала под давлением новых технологий

Люди против технологий: управление технологическими изменениями Одной из самых серьезных проблем в сфере управления персоналом на рабочем месте в ближайшее десятилетие будут отношения между людьми и технологиями. Эйнштейн мрачно писал в начале технологической революции 20-го века: «Я боюсь того дня, когда технологии превзойдут наше человеческое взаимодействие. В мире будет поколение […]

Обучение как часть корпоративной культуры

5 типов корпоративного обучения, которые следует рассмотреть вашей компании Новые выпускники колледжей часто шутят, что им не терпится выйти из класса и войти в «реальный мир». Это правда, что присоединение к рабочей силе обычно означает обучение персонала на работе, а не сидение в лекционном зале. Но не заблуждайтесь: образование и, […]

Трудоустройство молодых специалистов находится под давлением пандемии

Молодые специалисты опасаются, что COVID-19 повлияет на их карьеру Трудоустройство и потенциальный заработок оказались под угрозой из-за пандемии. И это вызывает беспокойство среди молодых людей, поскольку растет опасение, что они станут «потерянным поколением». Новое исследование YouGov показало, что 56% людей моложе 35 лет обеспокоены тем, что изменения в работе повлияют […]

Оценка персонала: ключевые аспекты

БАЗОВЫЕ ПОНЯТИЯ. Оценка персонала позволяет понять, в какой мере сотрудник при решении поставленных перед ним задач использует ранее приобретенные навыки. А также дает представление о способностях к обучению, что позволит ему решать нетипичные, сложные задачи. Действительно полезный результат дает комплексный подход к вопросу. HR-специалисты, ответственные за такой анализ, должны хорошо […]

Увольнять или развивать: что делать с низкоэффективными сотрудниками?

Если в первой части статьи звучал вопрос «Кто виноват», то вторая часть, в основном, фокусируется на вопросе «Что делать?». И в самом деле, как оценка персонала позволяет помочь избежать негативных последствий, связанных с присутствием в команде «слабых» или немотивированных работников? Вполне вероятно, уже на этапе подбора персонала компания сможет принять […]