fbpx
+38 (056) 736 29 84 | +38 (098) 646 04 26 | +38 (066) 853 30 53 udod.y@ucg.in.ua

Тег:пандемия

Лояльность персонала через правильные коммуникации

Любой кризис предъявляет высокие требования к менеджменту компании. В период нынешних испытаний особое значение приобрели коммуникативные компетенции руководителей. Взаимное доверие порождает лояльность персонала, которая, как правило, формируется долгим упорным трудом, а разрушиться, к сожалению, может очень быстро. Сотрудники не доверяют ТОП-менеджерам из-за плохой коммуникации Руководители высшего звена, которым не удалось […]

Подбор персонала: борьба глобальных подходов

Удаленная работа работает. Все большее количество работодателей США конкурируют за удаленных работников. Это влечет за собой изменение технологий привлечения, адаптации и удержания персонала. Теперь подбор персонала нужно делать по-другому. Дважды во время виртуальных выступлений в ноябре председатель Федеральной резервной системы Джером Пауэлл сказал то, о чем думают многие бизнесмены. «Мы […]

Трудоустройство в 2021 году в Великобритании: новый виток

Четверть британских рабочих рассматривают возможность смены трудоустройства в 2021 году. Это составляет около 2,2 миллиона работающих взрослых, 7% из которых заявили, что определенно захотят сменить работу в новом году. Однако 70% тех, кто ищет новую работу, сдерживаются из-за отсутствия практической поддержки и растущей неопределенности в экономике Великобритании. Последний обзор рынка […]

Трудоустройство молодых специалистов находится под давлением пандемии

Молодые специалисты опасаются, что COVID-19 повлияет на их карьеру Трудоустройство и потенциальный заработок оказались под угрозой из-за пандемии. И это вызывает беспокойство среди молодых людей, поскольку растет опасение, что они станут «потерянным поколением». Новое исследование YouGov показало, что 56% людей моложе 35 лет обеспокоены тем, что изменения в работе повлияют […]

Исследование: Корпоративный дух vs. Пандемия

Специалисты по персоналу считают, что во время пандемии моральный дух сотрудников повысился Согласно опросу 264 специалистов по персоналу, проведенному XpertHR на прошлой неделе, одна треть (32,2%) британских предприятий говорят, что корпоративная вовлеченность сотрудников сейчас выше, чем до пандемии коронавируса. Менее одной пятой (18,6%) считают, что вовлеченность работников снизилась. И около […]