Чому варто обирати співробітників із-за кордону?

Чому варто наймати людей із-за кордону?

Як уже говорилося, працевлаштування вихідців зі Сходу вигідне обом сторонам. Співробітники з України можуть заробляти у Польщі набагато більше, ніж у себе на батьківщині, але для багатьох роботодавців ці суми однаково нижчі, ніж у випадку з працевлаштуванням поляків. Багато іноземців працюють лише сезонно. і вони хочуть заробляти якнайбільше, тому вони працьовиті і готові працювати понаднормово. Крім того, прийом на роботу людей з-за кордону дозволяє компанії розвиватися – робота в мультикультурному середовищі приносить у роботу свіжий погляд та нові ідеї.

Доступність роботи в Польщі для іноземців справді висока, і співробітники можуть вибирати з багатьох професій. Роботодавці цінують вихідців зі Сходу за сумлінність та величезне бажання працювати. Оскільки співробітники часто приїжджають до Польщі без своїх сімей, вони готові працювати у складі делегації. Іноземці, які приїхали до Польщі з сім'єю, вони надають великого значення інтеграції з польським суспільствомзавдяки чому вони дуже захоплені роботою та навчанням. До переваг працевлаштування людей з-за кордону також належить висока доступність фахівців, яких не вистачає у Польщі. Це дозволяє забезпечити значний розвиток польської економіки та новостворених підприємств різного типу.