Ринок праці в Києві та Львові — в яких містах платять більше — ТСН Ексклюзив

Щоб знайти кваліфікованих працівників, роботодавці змушені підвищувати зарплату.

Внаслідок війни та мобілізації ринок праці в Україні переживає важкі часи. Багатьом підприємствам і компаніям доводиться працювати в умовах дефіциту спеціалістів.

Портал TNS.ua дізнавався, що відбувається з працевлаштуванням і зарплатами в Києві та Львові.

Загальні тенденції

Експерти відзначають, що ринок праці вже звик до умов праці під час війни. З початку масштабного вторгнення ринок праці відновився 93%наведено на сайті work.ua.

Кількість вакансій за два роки війни зросла за такими напрямками: медицина та фармацевтика, освіта та наука, безпека, право, роздрібна торгівля.

Дещо зменшилася кількість вакансій у таких сферах: ІТ, будівництво та архітектура, офісна робота, страхування, телекомунікації та зв'язок.

Внаслідок мобілізації кадровий голод відчувається в багатьох регіонах України. Більше людей Шукаю віддалену роботу. Хоча в січні кандидатів на ринку праці було більше, що посилило конкуренцію.

Нестача кадрів

Роботодавці як у Львові, так і в Києві змушені підвищувати як вимоги до працевлаштування кандидатів (наразі вимога – знання англійської мови), так і рівень зарплати. До речі, середня зарплата по країні вже є 20 тис. грн.

«Що стосується західних регіонів, то так дефіцит кадрів більш відчутнийніж у центральних та східних регіонах, адже економічні міграції багато років «вимивали» звідси людей. Більше того, згідно з дослідженнями щодо наших біженців, із Західного регіону за кордон виїхала досить велика частина працездатного населення», – розповідає ТСН.ua HR-експерт Тетяна Пашкіна.

Він додає, що з початком війни відбулося велике переміщення підприємств зі сходу України на захід.

“Тому в західних областях, у тому числі у Львові зросла кількість роботодавців. Наскільки я знаю, він подався на захід 800 великих підприємств і 600 вони вже відновили роботу. А для цього потрібні були люди, бо не всі переїхали сюди зі своєю бригадою. Тому є потреба в робочій силі і роботодавці змушені підвищувати зарплати, щоб знайти кваліфікований персонал», – каже Тетяна Пашкіна.

Скільки платять у Києві та Львові?

Експерти сходяться на думці, що війна значно вплинула на ринок праці у великих містах.

«Львів поступово захоплює столичну броню, наприклад, по зарплатах воно ніколи не було на другому місці серед українських міст-мільйонників, а зараз воно є. Для вакансій в регіонах середня зарплата у Львові становить — 20 тис. грн. Тоді як у Києві це так 22,5 тис гривні. Заробітна плата у Львові зростає через попит на кваліфікований персонал. Наприклад, зарплата продавця-консультанта в різних містах України становить 15 тис. грнта від львівських продавців-консультантів — 17 тис. грн », – каже Тетяна Пашкіна.

Експерт додає вартість оренди квартир у Львові практично дорівнює київськійа в деяких сегментах навіть перевищив його.

«За показниками завантаженість офісних центрів Львів також переміг Київ. Там будують нові офіси та індустріальні парки, оскільки попит на них великий. Це означає, що у Львові зараз майже столична атмосфера. З тією лише різницею, що в ТКК і на спільних підприємствах помітне зростання активності працівників, що, звісно, ​​впливає на ринок праці і не тільки», — резюмує Тетяна Пашкіна.

Раніше портал ТСН.ua розповідав про кадровий голод через мобілізацію: експерт вразив прогнозом транспортного апокаліпсису в Києві.

Читайте також:

Дефіцит чоловіків через мобілізацію: як змінився український ринок праці та які зараз можливості у жінок 45+

Головний лікар в окопах: що не так з мобілізацією в Україні та чому не працює набір до війська

В Україні поменшало безробітних: при чому військкомати та що відбувається на ринку праці